客戶簡(jiǎn)介：

跨越速運(yùn)始終堅(jiān)持“大型現(xiàn)代化綜合速運(yùn)企業(yè)”的戰(zhàn)略定位。面對(duì)市場(chǎng)多元化的需求，公司在以市場(chǎng)為導(dǎo)向、客戶為中心，在高端信息網(wǎng)絡(luò)管理系統(tǒng)為保障平臺(tái)的基礎(chǔ)上，率先推出三大時(shí)效產(chǎn)品：當(dāng)天達(dá)、次日達(dá)、隔日達(dá)服務(wù)。除此之外，公司還推出同城當(dāng)日、同城次日、陸運(yùn)件，及生鮮速運(yùn)等特色服務(wù)模式。為了更有效的協(xié)助企業(yè)客戶贏得市場(chǎng)，為企業(yè)客戶創(chuàng)造更大價(jià)值，跨越速運(yùn)推出特色尊享服務(wù)：24小時(shí)晝夜取派與1對(duì)1的服務(wù)。

跨越速運(yùn)致力于打造成具有國(guó)內(nèi)引導(dǎo)力、國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的大型綜合速運(yùn)企業(yè)，堅(jiān)持“勇于跨越、追求卓越”的企業(yè)精神，積極樹(shù)立良好的企業(yè)口碑及品牌形象，并得到了客戶的廣泛認(rèn)可、社會(huì)認(rèn)可： 胡潤(rùn)研究院發(fā)布的《2018Q3胡潤(rùn)大中華區(qū)獨(dú)角獸指數(shù)》《2019一季度胡潤(rùn)大中華區(qū)獨(dú)角獸指數(shù)》榜單中，跨越速運(yùn)兩次上榜，估值約200億元，與菜鳥(niǎo)網(wǎng)絡(luò)、京東物流、達(dá)達(dá)-京東到家等企業(yè)入選中國(guó)物流服務(wù)行業(yè)獨(dú)角獸企業(yè)。

未來(lái)，跨越速運(yùn)將打造全生態(tài)供應(yīng)鏈體系為主要方向，全方位的發(fā)展供應(yīng)鏈金融、冷鏈、同城配、跨越新科技、跨境電商、倉(cāng)儲(chǔ)等領(lǐng)域，同時(shí)輻射國(guó)際業(yè)務(wù)，依托科技、人才雙引擎，打造跨越速運(yùn)航母戰(zhàn)斗群。

項(xiàng)目背景：

組織架構(gòu)管理、人事管理、考勤管理、培訓(xùn)管理、績(jī)效管理、移動(dòng)端員工自助平臺(tái)、OA審批流程管理

項(xiàng)目?jī)r(jià)值：

• 1.梳理人力資源業(yè)務(wù)流程，建立標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化的人力資源業(yè)務(wù)流程管理流程，既能實(shí)現(xiàn)集中管控，也能滿足公司及其下屬企業(yè)的分層、差異化的人力資源管控需求。
• 2.人力資源管理系統(tǒng)將覆蓋公司旗下近所有的員工，提供包括組織架構(gòu)規(guī)劃、員工事務(wù)管理、薪資福利管理、員工考勤管理、自助管理平臺(tái)、工作流等在內(nèi)的人力資源管理系統(tǒng)服務(wù)，為企業(yè)全球化戰(zhàn)略奠定扎實(shí)的管理基礎(chǔ)。